Jadwal Bimtek Kepegawaian – Administrasi kepegawaian ialah keseluruhan aktivitas ataupun kegiatan yang juga berkaitan dengan masalah penggunaan pegawai “tenaga kerja” agar dapat mencapai tujuan.
Administrasi kepegawaian ialah keseluruhan aktivitas ataupun kegiatan yang juga berkaitan dengan masalah penggunaan pegawai “tenaga kerja” agar dapat mencapai tujuan. Sedangkan administrator memiliki tujuan agar dapat menyusun dan juga mengendalikan dari keseluruhan aktivitas supaya dapat memelihara, mengembangkan, mendapatkan ataupun menggunakan para pegawai dengan sesuai dari beban kerjanya sehingga dapat mencapai tujuan dari organisasi ataupun perusahaan yang sudah ditentukan sebelumnya.
Pengorganisasian kepegawaian ialah menggolongkan dan menetapkan serta mengatur berbagai macam dari aktivitas ataupun kegiatan yang juga dianggap sangat penting yakni seperti menetapkan tugas dari seseorang, menetapkan wewenang dari seseorang dan juga yang lainnya. Dalam sebuah pola tertentu dengan sedemikian rupa sehingga para pegawai yang bekerja didalamnya bisa saling bekerja sama untuk bisa mempermudah di dalam mencapai suatu tujuan dari perusahaan ataupun organisasi.
Pengarahan pegawai ialah suatu teori dan keyakinan untuk dapat memotivasi pegawai dengan secara keseluruhan akan tetapi tidak ada kesepakatan mengenai apa yang bisa dimotivasi. Oleh karena itu menjadi sangat sulit bagi perusahaan ataupun organisasi supaya sampai kepada kebijakan dan juga pendekatan yang dapat memuaskan para pegawainya.
Selain hal itu bagi setiap perusahaan ataupun organisasi dengan skala apa saja membuat nalisis dengan mendalam tentang apa yang bisa memotivasi dari setiap tenaga kerjanya merupakan hal yang tidak praktis akan tetapi terdapat sebuah aturan-aturan yang praktis yang dapat diikuti untuk bisa membantu memotivasi para pegawai dan juga meningkatkan kinerja dari para pegawai.
Sehubungan hal tersebut, Lembaga Pengembangan Manajemen Keuangan Pembangunan Dan Pemerintahan Daerah (LPMKP2D) Menawarkan BIMTEK/DIKLAT NASIONAL. Silahkan Pilih Materi Bimtek/Diklat Yang ingin diikuti, segera tentukan tanggal/waktu serta lokasi yang diinginkan. kami siap memfasilitasi dan merealisasikan kegiatan Bimtek/Diklat sesuai kebutuhan anda.
Jadwal Bimtek Kepegawaian
| No | Tema Bimtek | Keterangan |
|---|---|---|
| 1 | Bimtek Pedoman Analisis Jabatan dan Analisis Beban Kerja (PermenPANRB No 1 Tahun 2020) | Selengkapnya... |
| 2 | Bimtek Manajemen Pegawai Pemerintah Dengan Perjanjian Kerja (PP Nomor 49 Tahun 2018) | Selengkapnya... |
| 3 | Bimtek Implementasi Permendagri No 3 Tahun 2019 Tentang Penyidik Pegawai Negeri Sipil Di Lingkungan Pemerintah Daerah | Selengkapnya... |
| 4 | Bimtek Sistem Baru Manajemen Penilaian Kinerja Individu/PNS Sebagai Penilaian Akumulasi Kinerja SKPD/Lembaga/Instansi Pemerintah Sesuai PP Nomor 30 Tahun 2019 | Selengkapnya... |
| 5 | Bimtek Sosialisasi Peraturan Pemerintah No. 72 Tahun 2019 Tentang Perubahan Atas Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2016 Tentang Perangkat Daerah | Selengkapnya... |
| 6 | Bimtek Sosialisasi Permendagri No 17 Tahun 2019 Tentang Pemenuhan Hak Pegawai Negeri Sipil, Penyediaan Sarana dan Prasarana Minimal, Pembinaan Teknis Operasional dan Penghargaan Satuan Polisi Pamong Praja | Selengkapnya... |
| 7 | Bimtek Sosialisasi Peraturan BKN Nomor 5 Tahun 2019 tentang Tata Cara Pelaksanaan Mutasi PNSBimtek Sosialisasi Peraturan BKN Nomor 5 Tahun 2019 tentang Tata Cara Pelaksanaan Mutasi PNS | Selengkapnya... |
| 8 | Bimtek Penerapan Permenpan RB Nomor 3 Tahun 2020 Tentang Manajemen Talenta ASN | Selengkapnya... |
| 9 | Bimtek Implementasi Permenpan RB Nomor 5 Tahun 2020 Tentang Pedoman Manajemen Risiko Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik | Selengkapnya... |
| 10 | Bimtek Implementasi PP 17 Tahun 2020 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil (PNS) | Selengkapnya... |
| 11 | Bimtek Implementasi Permenpan RB No 8 Tahun 2019 Tentang Pedoman Evaluasi Reformasi Birokrasi Instansi Pemerintah | Selengkapnya... |
| 12 | Bimtek Implementasi Permenpan RB Nomor 14 Tahun 2019 Tentang Pembinaan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK atau P3K) yang Menduduki Jabatan Fungsional | Selengkapnya... |
